ул. Пионерская, д. 6, оф. 226
Диспетчер лифта
Полное название курса: Диспетчер по контролю работы лифтов, подъемных платформ для инвалидов, эскалаторов
Вид программы: профессиональное обучение
Выдаваемый документ по окончании курса: свидетельство о профессии рабочего, должности служащего установленного образца.
Учебный центр «Норматив» проводит обучение по специальности «Диспетчер лифтов», согласно требованиям:
-
ТР ТС 011/2011 «Безопасность лифтов»;
-
ГОСТ Р 55964-2014 «Лифты. Общие требования безопасности при эксплуатации»;
-
Постановления Правительства РФ от 24 июня 2017 г. № 743 «Об организации безопасного использования и содержания лифтов…»;
-
профстандарта 40.210 «Диспетчер аварийно-диспетчерской службы» в ред. приказа Минтруда России от 18.03.2021 № 136н.
К нам можно прийти учиться со школьным аттестатом и освоить специальность, которая востребована в ЖКХ, на государственных и муниципальных предприятиях. Слушатели получают документы о подготовке, которые соответствуют требованиям Закона № 273-ФЗ «Об образовании…».
Кому будет полезна программа обучения?
Профессиональная подготовка подойдет соискателям с уровнем образования не ниже основного общего, которые претендуют на вакансии в лифтовом хозяйстве. Выпускники получают новую специальность.
Программа переподготовки предназначена для соискателей, у которых уже есть рабочая профессия или специальность. Слушатели получат дополнительно свидетельство оператора по диспетчерскому обслуживанию лифтов, эскалаторов, подъемных платформ для инвалидов.
Диспетчер лифта проходит подготовку в учебных центрах, по программам на основе профстандарта, согласно п. 11.3.2 ГОСТ Р 55964-2014.
Программы для диспетчера лифта
Учебный центр «Норматив» реализует все виды обучения, предусмотренные ГОСТ Р 55964-2014 и профстандартом 40.210:
-
профессиональную подготовку (переподготовку);
Как проходит обучение в учебном центре «Норматив»?
Мы предлагаем по большинству программ дистанционный формат подготовки:
-
Он разрешен ст. 16 Закона «Об образовании».
-
Прием абитуриентов открыт круглый год. Учиться можно в любое удобное время.
-
Нет привязки к месту проживания студентов — пройти программу может любой гражданин РФ, у которого есть доступ в интернет. Для этого не нужно куда-то ехать или ходить ко времени на занятия.
Профессиональная подготовка включает производственную практику.
Этапы обучения
-
Выберите программу обучения, заполните заявку на сайте или напишите менеджеру в чате. По коллективной заявке вышлите нам список соискателей и копии их документов.
-
Мы направим вам проект договора и счет за обучение. Оплатите программу, подпишите договор и вышлите нам по электронной почте сканы документов.
-
Мы назначим вам персонального менеджера, который будет курировать весь процесс обучения.
-
Слушатели получат доступ к системе дистанционного образования «Норматест». Они осваивают учебную программу, проходят электронное тестирование. Преподаватели дают онлайн-консультации и «обратную связь» по практическим заданиям.
-
Мы выдадим вам итоговые документы об обучении, в соответствии с требованиями ст. 60 Закона № 273-ФЗ, правил охраны труда.
-
Оригиналы договора, счета, свидетельств, удостоверений мы вышлем Почтой России. Также вы можете забрать их лично в нашем офисе по адресу: Московская область, г. Сергиев Посад, ул. Пионерская, д. 6, офис 226.
Преимущества подготовки в учебном центре «Норматив»
Наш центр работает с 2010 года, на основании государственной лицензии на образовательную деятельность. Программы подготовки прошли более 10 тыс. слушателей. Клиенты уже оценили:
-
документы об обучении, которые отвечают требованиям Закона № 273-ФЗ и действуют на всей территории РФ;
-
удобство работы с персональным менеджером — помощником на всех этапах сотрудничества;
-
большой выбор образовательных программ;
-
продленный доступ к СДО «Норматест».
Выберите учебную программу и оставьте заявку на сайте!
Мы даем профессиональные компетенции по требованиям профстандарта 40.210:
-
Нормативно-технические документы в сфере лифтового хозяйства. Основные требования.
-
Общие правила безопасности и охраны труда.
-
Общие принципы устройства лифтов, подъемных платформ, эскалаторов. Где используют оборудование.
-
Приемы управления подъемными устройствами с пульта системы диспетчерского контроля (СДК). Общие принципы устройства СДК.
-
Оборудование диспетчерской службы.
-
Программное обеспечение.
-
Назначение и расшифровка сигналов, показаний приборов СДК.
-
Действия диспетчера при возникновении неисправностей. Основы психологии.
-
Взаимодействие с аварийными службами, руководителями организации.
-
Учет неисправностей лифтов, оборудования. Записи по времени простоя и пуска лифта в работу.
-
Учет выдачи и возврата ключей от лифтовой, служебных и технических помещений.
-
Ведение отчетной документации.
Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего. Без срока действия. Имеет силу на всей территории РФ.
Удостоверение о проверке знаний.
Сведения в разделе будут полезны соискателям, а также кадровым работникам, специалистам по охране труда.
Какую работу выполняет диспетчер лифта?
Цель трудовой функции — контролировать работу устройств вертикального подъема и передавать информацию о неисправностях от пассажиров техническим специалистам. Диспетчер лифта работает одновременно и как психолог, и как оператор:
-
принимает информацию о поломке устройства от пассажиров через кнопку вызова диспетчера;
-
передает заявку электромеханику, сообщает о неисправностях руководителю;
-
фиксирует сведения о простое и повторном запуске лифта в программе диспетчерской системы;
-
общается с застрявшими пассажирами, снимает напряженность;
-
контролирует работу подъемных устройств через сигналы на пульте.
В зоне ответственности одного оператора диспетчерской службы может находиться от 200 лифтов, подъемников, эскалаторов. Специалист должен обладать стрессоустойчивостью, быстрой реакцией и внимательностью.
Возможные наименования должности в трудовом договоре:
-
диспетчер;
-
оператор пульта управления;
-
диспетчер по контролю работы лифтов
-
оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов.
Трудовая функция работника закреплена в профессиональном стандарте 40.210 «Диспетчер аварийно-диспетчерской службы».
Какую подготовку проходит диспетчер лифта?
Смотрите в таблице квалификационные требования к работнику по профстандарту 40.210.
|
Должность |
Уровень подготовки |
Стаж и дополнительные условия допуска к работе |
|---|---|---|
|
Оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов Диспетчер по контролю работы лифтов и инженерного оборудования |
Профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки, программы переподготовки для рабочих, служащих |
Отсутствие медицинских противопоказаний Группа по электробезопасности не ниже II Прохождение независимой оценки квалификации Допуск к работе приказом (распоряжением) |
|
Старший (главный) диспетчер Руководитель диспетчерской службы |
Среднее профессиональное образование по программам для специалистов среднего звена |
Не менее трех лет Отсутствие медицинских противопоказаний Группа по электробезопасности не ниже II Прохождение независимой оценки квалификации Допуск к работе приказом (распоряжением) |
Работодатели учитывают приведенные квалификационные требования в трудовом договоре диспетчера, согласно ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ. Роструд разъяснял, что при наличии дополнительных условий допуска к трудовой функции сотрудника (независимая оценка квалификации) профстандарты носят обязательный характер.
Правила организации безопасного содержания и использования лифтов в ред. ПП № 743 устанавливают, что диспетчер по контролю работы лифтов назначается из числа квалифицированного персонала. Это значит, что работник имеет уровень подготовки, соответствующий требованиям профстандартов, и это подтверждено независимой оценкой квалификации.
Вопрос — ответ по независимой оценке квалификации (НОК)
Что такое независимая оценка квалификации?
Это профессиональный экзамен, который сдает соискатель на вакансию или работник в специальном экспертном центре. Порядок проведения НОК установлен в Законе от 03.07.2016 N 238-ФЗ.
Специалисты лифтовой отрасли попадают также под действие приказа АНО НАРК от 17.04.2017 N 30/17-ПР «Об утверждении перечня наименований квалификаций и требований к квалификациям в лифтовой отрасли, сфере подъемных сооружений и вертикального транспорта».
Кто оплачивает независимую оценку квалификации?
Согласно п. 2 ст. 4 Закона № 238-ФЗ, за НОК платит ее инициатор:
-
работодатель, если он направил работника на экзамен;
-
соискатель, если он проходит НОК по собственной инициативе.
Статья 196 ТК РФ устанавливает, что работодатель — инициатор НОК, дает работнику гарантии на время прохождения экзамена:
-
сохраняет место работы и среднюю заработную плату;
-
оплачивает командировочные расходы.
На практике возможен вариант, когда работник оплачивает экзамен самостоятельно, а работодатель затем возмещает ему понесенные затраты.
Можно ли отказаться от прохождения НОК?
Независимая оценка квалификации — условно добровольная процедура. Трудовой кодекс РФ закрепляет требование о том, что она проводится только при согласии работника. То есть сотрудник имеет право отказаться от НОК. При этом он должен учитывать последствия отказа:
-
Документы о прохождении НОК — требования к работникам лифтового хозяйства по профстандартам, ПП № 743. Работник, у которого их нет, не соответствует необходимому уровню квалификации.
-
Работодатель имеет право уволить неквалифицированного сотрудника по п. 13 ст. 83 ТК РФ или при сокращении штата, если тот не согласится на перевод на имеющиеся вакансии.
Соискатели на вакансии не смогут попасть на работу без документов о прохождении НОК, либо без согласия на ее прохождение.
С 2010 года обучаем сотрудников предприятий по охране труда, промышленной безопасности, электробезопасности и экологии, работам на высоте и пожарной безопасности, а также проводим аттестацию по рабочим профессиям на основании Образовательной лицензии № 72466 от 10 декабря 2014 года.
Сдаем отчетность по экологии и промышленной безопасности, а также разрабатываем экологические проекты.
Подробнее о компании
Очно-заочное
Открываем доступ к СДО и проводим очное занятие с преподавателем в оборудованных учебных классах: проектор, флипчарт, планшеты, раздаточные материалы, удобные столы и стулья.
Дистанционное
Открываем доступ к СДО: обучающие видео, онлайн-консультации преподавателей, интерактивные лекции и тесты, аттестация и проверка знаний без отрыва от работы.
На территории заказчика
Разрабатываем программу обучения исходя из специфики вашего производства. Проводим выездные занятия с упором на практическую отработку навыков.
